아마존, 노조 추진 주도한 앨라배마 창고 직원 해고

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Jul 06, 2023

아마존, 노조 추진 주도한 앨라배마 창고 직원 해고

형성을 위한 이정표 조직 노력을 주도하는 데 도움을 준 Amazon 직원

앨라배마주 창고에서 회사 최초의 미국 노조를 결성하기 위한 획기적인 조직화 노력을 주도한 아마존 직원이 전자상거래 대기업에 의해 해고되었다고 말했습니다.

제니퍼 베이츠(Jennifer Bates)는 2021년 앨라배마주 베서머에 있는 아마존 시설을 노조화하려는 노력의 얼굴이 되었는데, 그녀는 회사에서 일했던 자신의 "지독한" 경험에 대해 국회의원들 앞에서 증언했습니다.

지금까지 베서머 시설을 노조화하려는 노력이 성공적이지 못한 데 앞장섰던 소매, 도매, 백화점 노조(RWDSU)는 베서머가 업무 중 부상을 입어 병가를 마치고 복귀한 후 아마존에서 해고되었다고 금요일 밝혔습니다.

이 창고 직원은 아마존 노조 추진의 얼굴이 되었습니다. 그녀는 여전히 낙진에 대비하고 있습니다

"나는 지난 3년 동안 아마존에 등을 돌렸습니다. 나는 지난 3년 동안 내 팔과 어깨를 아마존에 바쳤습니다. 그리고 지난 3년 동안 아마존을 조직하는 데 내 영혼의 모든 힘을 바쳤습니다."라고 베이츠는 말했습니다. 금요일 성명에서. "그들이 나를 이렇게 대하는 것은 이해할 수 없는 일이다."

"하지만 분명히 말씀드리죠, 아마존, 당신이 해고하면 노동자들의 조직화가 방해받지 않을 것입니다. 왜냐하면 당신이 지도자를 해고하면 더 많은 사람들이 운동에 불을 붙일 뿐이기 때문입니다."

아마존 대변인은 CNN과의 인터뷰에서 베이츠가 "결정에 항소할 기회가 있다"고 말했다.

아마존 대변인 메리 케이트 파라디스는 CNN에 성명을 통해 "우리 기록에 따르면 베이츠 씨는 일정 기간 출근하지 않았으며 응답도 없고 결석을 변명할 서류도 제공하지 않았다"고 밝혔다. "우리는 개인 휴가에 대한 팀의 요구 사항을 수용하기 위해 열심히 노력하지만 다른 고용주와 마찬가지로 직원들에게 휴가 승인에 대한 특정 최소 기대치를 충족하도록 요청합니다."

이번 해고는 건강 위기에 대한 회사의 대응과 미국의 인종 불평등에 대한 광범위한 조명에 대한 좌절 속에서 대유행 초기에 조직화에 박차를 가했던 아마존과 노동자들 사이의 긴장을 다시 불러일으킬 위험이 있습니다.

뉴욕 창고의 아마존 직원들은 작년에 회사 최초의 미국 노조를 결성하기로 투표했지만 이후 아마존은 노조를 인정하거나 협상 테이블에 오는 것을 거부했습니다. 뉴욕 창고 건너편에 있는 시설을 포함하여 Amazon 시설을 노조화하려는 다른 노력은 실패했습니다.

Bessemer 시설에서 면밀히 관찰된 노조 선거는 수백 건의 이의 제기 투표로 인해 결정하기 어려운 결과로 끝났습니다. 전국노동관계위원회(National Labor Relations Board)는 캠페인 기간 동안 회사의 불법 활동을 비난하면서 노동조합이 아마존을 상대로 제기한 이의제기를 여전히 검토하고 있습니다. (아마존은 이전에 RWDSU의 행위에 대해 자체적으로 이의를 제기한 바 있습니다.)

스튜어트 아펠바움 RWDSU 회장은 금요일 성명을 통해 "오늘 분명한 것은 아마존이 서류 문제로 인해 우리가 한 세대 동안 본 가장 공개적인 친노조 노동자 지도자 중 한 명을 해고했다는 것"이라고 말했다.

Appelbaum은 Amazon이 "시설 내 노조 지원의 불씨를 모두 끄기 위해 시설에서 노조 지도자를 해고했다"고 비난했습니다.

Appelbaum은 "우리는 계속해서 Amazon에 책임을 묻고 근로자의 목소리가 반영되도록 할 것"이라고 덧붙였습니다. "아마존의 행동은 비난받지 말아야 하며, 앨라배마주 베서머의 근로자들은 법에 따라 그들의 권리를 보호받아야 합니다."